黄河新闻网公开招聘工作人员公告

黄河新闻网是由山西省委网信办主管、山西省互联网宣传研究中心主办,经国务院新闻办核定的全国重点省级新闻网站。根据工作需要,黄河新闻网拟招聘新媒体采编工作人员5名,现将有关事项公告如下:

5.本人、家庭成员及主要社会关系中没有违法犯罪记录,本人没有被开除公职的记录,能够按照时限要求提供政审证明且政审合格。

1.本科及以上学历(专业能力突出者可适当放宽),影视制作、后期制作或相关专业;

3.熟练使用单反相机、手持云台、运动相机、无人机等拍摄设备,具有丰富的拍摄经验,镜头语言丰富且有创意;

4.熟练掌握PS、AE、PR、c4d,精通剪辑软件,具有丰富的剪辑经验,对视频逻辑、节奏、情绪、音乐等有良好的把控能力;

5.有较强的文字撰写、编辑、整合能力、创意能力、敏锐的信息捕捉、分析能力,并擅于通过各种视听语言进行表达;

6.学习能力强,沟通能力强,具有强烈的团队合作精神,有相关工作经验者优先。

1.本科及以上学历(专业能力突出者可适当放宽),美术、动画、设计类相关专业;

2.了解全媒体,从事过Web前端开发、网站页面设计相关工作,能使用HTML/JavaScript/CSS等技术,实现web前端界面展现与交互,对Flash、DreamWeaver等工具熟练掌握;

3.具有良好的美术功底,熟练使用Photoshop、AI等制图软件,能完成新媒体视觉设计工作(页面制作、海报、H5、手绘插画等);

5.学习能力强,沟通能力强,具有强烈的团队合作精神,有相关工作经验者优先。

1.全日制本科及以上学历,新闻或中文等相关专业,政治素养高,文字功底强;

2.具备一定的网信思维及新媒体思维,了解新媒体传播规律及各平台呈现手法、发布流程;

3.具备较强的文字语言组织能力、方案撰写能力、编辑整合能力,及各类新媒体产品的创新创意能力,能完成各种活动方案的策划、执行;

4.掌握新闻、评论等各类题材文章的撰写,擅长网言网语,能应对日常稿件的发布、维护、管理、互动,以提高各新媒体平台的影响力和关注度;

5.擅长新媒体运营,搜集粉丝反馈和批评建议,了解粉丝需求,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量;

6.学习能力强,沟通能力强,具有强烈的团队合作精神,有相关工作经验者优先。

1.全日制本科及以上学历,新闻学、影视类、经济类、编导类、摄影摄像类及相关专业;

2.熟悉新闻采编工作流程、稿件制作运营流程,逻辑能力强,有扎实的新闻专业基本功和技术基础,具备对重大主题的把握能力,有对新闻高效的捕捉能力,有较强的沟通协调能力和新闻策划、采编能力,能独立完成新闻消息的策划、采访报道;

3.有较强的摄影、摄像能力,熟练操作各类拍摄设备,根据题材要求灵活调整拍摄风格,具备新闻敏感度,能够及时准确记录新闻事件,能编辑图片作品,能对素材进行编辑整理,能熟练进行后期处理,能快速使用手机视频剪辑软件,快速制作突发新闻;

4.能熟练操作编辑软件,有较强的语言组织能力,能独立完成栏目的创意与撰写,独立编辑新闻作品,并负责后期视频新闻制作的把关与跟进工作;

5.学习能力强,沟通能力强,具有强烈的团队合作精神,有相关工作经验者或航拍等特种拍摄资格者优先。

本次招聘采取网上报名方式,报名登录网站为黄河新闻网(.cn)。报名按以下程序进行:

报考人员须在规定时间登录报名网站,下载“应聘人员基本情况登记表”,填写报名信息,按要求上传本人近期免冠正面彩色电子证件照,设定文件名为“姓名:应聘人员基本情况登记表”,发送至报名邮箱。

资格初审由黄河新闻网负责。报考人员可于11月24日在黄河新闻网(www.sxgov.cn)查询资格初审结果。通过资格初审的,不能再修改报名信息。

资格初审通过人员应按公告确定的时间、地点参加考试。参加考试时,必须同时携带报名信息表和本人有效居民身份证(与报名时一致),缺少证件的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。

3.成绩查询:报考人员于考试结束7个工作日后前往黄河新闻网(www.sxgov.cn)查看考试成绩。

资格复审由黄河新闻网负责。依据笔试成绩从高分到低分的顺序,按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选,人数未达1:3的按实有人数确定。资格复审人员名单、时间及地点在黄河新闻网(www.sxgov.cn)公布。

资格复审时,应聘人员应提供毕业证、学位证、身份证等相关证件原件及复印件。

证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实,影响资格复审的,取消该报考人员参加面试的资格。报考人员未按规定时间、地点参加资格复审的,视为自动放弃面试资格。

若取得面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的,按照笔试成绩由高分到低分按1:3的比例依次递补面试资格复审人选,不足1:3的按实有人数确定。

参加面试人员名单、时间、地点、形式及面试成绩、综合成绩等在黄河新闻网(www.sxgov.cn)公布。

根据综合成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选,体检和考察由黄河新闻网组织实施。

体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检、考察不合格的不得聘用,由此形成的岗位空缺按综合成绩由高到低进行递补。

考察内容:主要对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等进行考察。不按规定参加考察者,视同放弃资格。

根据笔试、面试、体检、考察结果,确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在黄河新闻网(www.sxgov.cn)公示7个工作日。

公示期满无异议的,进行试用,试用期2个月。试用期满考核合格的,黄河新闻网为其办理聘用手续;试用期满考核不合格的,不予签订劳动合同。